新しい風

明けましておめでとうございます。


本日より仕事初めの方も多いかと存じますが、私たちも年初のミーティングと新年会を経て、本日より本格的に2013年がスタートしました。



昨年はおかげさまで、


・はじめてのワールドカフェ 6開催

・ワールドカフェのつくりかた 7開催

・フューチャーサーチ 2開催

・その他のワールドカフェやワークショップ 22回開催


その他、企業、行政、地域、大学などで、ワールドカフェ開催の支援をさせていただきました。



2013年は、新たなメンバー2人を迎え、これまで以上に対話の場の重要性をより多くの方に実感いただけるような活動を重ねて

参りたいと存じます。


風がいろいろな方向に吹いて広がっていくように、DODの活動もご縁のある皆様と広く、ダイナミックに、つながってゆければと

思っております。


メンバー 一同、本年もどうぞよろしくお願い申し上げます。



●2013年の抱負&新メンバー紹介


ダイナミクス・オブ・ダイアログLLPは、2009年に活動を開始した「ワールドカフェ・ウィーク実行委員会」を前身とし、2011年1月

より現在の組織体として活動をしているLLP(有限責任事業組合)です。


対話のためのWEBサイト「ワールド・カフェ・ネット」の運営や各種イベントの開催の他、様々な組織や行政、大学なので、対話の

場づくりを推進するお手伝いをしています。


メンバーはそれぞれ、経営者またはフリーのコンサルタントとして、人材育成や組織活性化、地域活性化に関わるプロフェッショナルです。


2012年は、立ち上げメンバーの森川がミャンマーに赴任、坂井が京都に活動の拠点を移したことにより、主に東京のメンバー3名で活動を続けて参りましたが、今年は新たにメンバー2人を加えた新体制で活動をしていきたいと思います。


新メンバーも含め、今年のメンバーの抱負をぜひお読みいただければと思います。



●大前みどり

「1人ひとりが自分の足で立ち上がり、自分の足で歩みを進めること」それが自分の活動の原点にある思いです。組織の中でも、地域の中でも、これまで以上に「対話」が見直され、対話の中で起こる様々な交流を通して、人が本来持っている力に気づき、発揮されていくような場が増えるよう、今年も様々なことに挑戦していきたいと思います!



●坂本敬行

2013年の私のキーワードは、変容、自然、情熱です。変化を恐れずに、それを促進すること。率直にありのままでいること。情熱に火を灯し続けるあり方でいること。そして、対話の場では、本音、本心で語り合える場に貢献したいと思います。



●中川繁勝

様々なところで対話の重要性が挙げられつつあります。私自身は人財育成の分野に身をおいて活動しているわけですが、いわゆる「コミュニケーション」という言葉で語られていることの中から「対話」という部分を切り出してフォーカスしていきたいと考えています。企業をはじめ様々な組織活動の中で報告・連絡・相談と同じレベルで「対話」を取り上げていける世界に向かっていきたいと思っています。今年もよろしくお願いします!



●折口みゆき <新メンバー!>

対話の可能性の追求と実践をしたいという想いから、DODのパートナーとして活動をすることになりました。ライフテーマは“企業組織”と“家族”のシステムの中に対話を通じて、良質な関係性を創ることです。今この瞬間に起こる対話を大事にしながら、参加される方と一緒に対話の場を創っていきたいと思っています。3月20日は「本音の対話」を考えるワークショップを行います。今から、とてもワクワクしています。



●松野薫 <新メンバー!>

2013年は、自分の生活のあり方を再確認する中で、「衣・食・住」について一つ一つ掘り下げていき、食べ方、暮らし方を提案できるようにしていきたいと思います。それらを通して個々人がどう暮らしていくかの対話ができる場づくりの実現が目標です。また、地域づくりの現場でのワールドカフェの導入や提案などを推進していきます。



メンバーそれぞれのプロフィールは、下記をご覧ください。


※Dynamics of Dialogue LLP メンバー紹介

http://www.dynamicsofdialogue.org/our-members/



(DOD代表 大前みどり)



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